稳定归因和不稳定归因

来源:志趣文     时间: 2024-06-16
  • 成败归因理论的认知体现在哪里?
    成败归因理论的认知体现在以下几个方面:1、内部\/外部归因:个体会将成功或失败归因于内部因素或外部因素。内部归因指将成功或失败归因于个体内在的能力、努力、智力等因素;而外部归因则将成功或失败归因于外部环境、运气等因素。2、稳定\/不稳定归因:个体会将成功或失败归因于稳定或不稳定的因素。稳定归因...
  • ...分为三个纬度:内部归因与外部归因,稳定性与不稳定性归因、可控性与...
    他把人经历过的事情的成败归结为六种原因,即能力、努力程度、工作难度、运气、身体状况、外界环境;又把上述六项因素按各自的性质,分别归入三个维度:内部归因和外部归因、稳定性归因和非稳定性归因、可控制归因和不可控制归因。
  • 韦纳归因理论中内部而不稳定的归因是什么
    韦纳归因理论中内部而不稳定的归因是努力。美国心理学家韦纳把归因分为三个维度:内部归因和外部归因,稳定性归因和非稳定性归因,可控制归因和不可控制归因;又把人们活动成败的原因即行为责任主要归结为六个因素,即能力高低、努力程度、任务难易、运气(机遇)好坏、身心状态、外界环境。这六大因素都具有...
  • 试述归因及韦纳的归因理论。
    把稳定性分为稳定归因和不稳定归因,任务难度、能力、家庭条件等原因是稳定的,努力、运气、心境等原因是不稳定的。把控制性分为可控归因和不可控归因。努力等原因是可受个人控制的,运气等原因则不受个人意志的控制。这样就可以把人们对活动成功或失败的原因的四个因素:努力、能力、运气和任务难度结合起...
  • 动机归因理论的主要观点
    (1)他把归因的维度划分为内部归因和外部归因、稳定性归因和不稳定归因、可控归因和不可控归因三个维度。(2)归因的内外源维度影响个体对成败的情绪体验,稳定性维度影响个体对未来成败的预期,可控性维度影响个体今后努力学习的行为。(3)能力、任务难度等是稳定的因素,环境、运气、努力、身心状态等是不稳定...
  • 目前,比较有影响的归因理论包括:( )理论、( )理论、( )理论和( )理论...
    目前比较有影响的归因理论包括内部\/外部归因理论、稳定\/不稳定归因理论、控制\/不可控归因理论、个人\/环境归因理论和自我\/他人归因理论。归因是指人们对他人或自己行为原因的推论过程。具体的说,就是观察者对他人的行为过程或自己的行为过程所进行的因果解释和推论。归因Attribution指人们如何解释自己和他人行为...
  • 成败归因理论认为属于稳定归因的因素有( )。
    【答案】:A,B 稳定归因是导致行为的相对不变因素,如内在的能力、气质,外在的工作难度等。非稳定归因是相对易变的因素,如内在的情绪、外在的机遇等。
  • 在韦纳提出的归因理论中稳定的内控的因素是
    在韦纳提出的归因理论中稳定的内控的因素是能力。美国心理学家韦纳把人经历过的事情的成败归结为六种原因,即能力、努力程度、工作难度、运气、身体状况、外界环境。 又把上述六项因素按各自的性质,分别归入三个维度:内部归因和外部归因、稳定性归因和非稳定性归因、可控制归因和不可控制归因。能力属于稳定...
  • 归因的三个维度是哪些
    归因的三个维度是内部归因和外部归因,稳定性归因和非稳定性归因,可控制归因和不可控制归因。归因是人类的一种普遍需要,每个人都有一套从其本身经验归纳出来的行为原因与其行为之间的联系的看法和观念,由海德提出,最初仅包含一个维度,即控制点。内因,指存在于个体内部的原因,如人格、品质、动机、...
  • 韦纳的认知“归因理论”
    最近看到韦纳的认知归因理论,获益匪浅,简要摘抄如下。韦纳系统地提出了动机的归因理论,证明了成功和失败的因果归因是成就活动过程中的中心要素。韦纳把成就行为的归因划分为内部原因和外部原因,同时把稳定性作为一个新的维度,把行为原因分为稳定的和不稳定的。之后,韦纳又增加了可控维度,即该原因是否...

  • 13424207122:   帮忙解释一下维纳归因理论? - 作业帮
    庞宣榕  ______[答案] Weiner的归因理论1972年,Weiner提出了归因理论,该理论说明的是归因的维度及归因对成功与失败行为的影响.他认为内因外因、稳定不稳定是人们在进行归因时所考虑的两个维度,这两个维度互相独立,人们如何归因会影响今后...

    13424207122:   帮忙解释一下维纳归因理论? -
    庞宣榕  ______ 简单来说:四个原因、三个维度 韦纳认为:能力、努力、任务难度、运气是人们在解释成功或失败时知觉到的四种主要原因,并将这四种原因分成控制点、稳定性、可控性三个维度 1.根据控制点维度,可将原因分为:内部的和外部的 2.根据稳...

    13424207122:   挫折的归因分析 -
    庞宣榕  ______ 分2条:一是自己的方面,如自己学习知识的不足,自己能力不足,等等,二是外界的因素,同事朋友的意见,领导的不赏识等等.但是最主要的还是你自己的心理怎么想,无论是泄气郁闷,还是积极努力,越挫越勇,都是一时的,不是永久,所以还是整理整理心情,甩甩头发,继续向前.

    13424207122:   为什么很多人嘴上输了却不承认? -
    庞宣榕  ______ 人在不断对事情发生的原因进行总结归纳.不同的人在对事情结果的归因方式上确实存在着系统性的差异.最基本的差异有三个:外在原因和内在原因.事情搞砸了,如果你觉得是别人的错,那是外在归因.如果你觉得是自己的错,那是内在归...

    13424207122:   向外归因和向内归因有什么区别?
    庞宣榕  ______ 向外归因表现为遭受失败时首先找寻外部因素,如环境恶劣,背运,并推卸自身应该并能够承担的责任;而向内归因则表现为遭受失败时先反省自己的错误行为,并承担应该承担的责任.向稳定因素归因表明导致失败的因素是不可改变的,一般认为自己能力不够;向不稳定因素归因则表明导致失败的因素是可以改变的,一般认为自己努力程度不够.向不可控因素归因说明自己不能够对导致失败的不利因素有所作为,消极对待;相反则说明自己可以或者能够直接或间接转变失败的不利因素,能够积极地坦然地面对.

    13424207122:   怎样宝宝学会正确的归因方式?
    庞宣榕  ______ 人们抱有的稳定的情感和态度,大多由他们从小习惯化形成的归因模式所决定.归因简单说就是把失败与成功归于某种原因. 学会正确的归因方式,宝宝在挫折和错误发生...

    13424207122:   为什么有些人宁可承认自己不够努力,却不愿承认自己智力有所不足 -
    庞宣榕  ______ 著作权归作者所有.商业转载请联系作者获得授权,非商业转载请注明出处.作者:动机在杭州 链接:http://www.zhihu.com/question/21423177/answer/18181891 来源:知乎 从某种意义上,人像是一个侦探,在不断对事情发生的原因进行总结...

    13424207122:   求我们如何克服归因偏差参考答案
    庞宣榕  ______ 试述常见的归因偏差及其如何克服? 答:常见的归因偏差:1.观察者与行为者的归罪偏差;2.涉及个人利益的归因偏差;3.对自然现象作拟人化归因的偏差. 如何克服:1....

    13424207122:   教师资格统考《历史学科知识与能力》模拟试卷
    庞宣榕  ______ 教师资格统考《历史学科知识与能力(初中)》模拟试卷一、单项选择题(本大题共... 内部归因与外部归因;稳定性归因和非稳定性归因;可控制归因与不可控制性归因. ...